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2011年考研中央財經(jīng)大學802管理學試題(跨考教育)_跨考網(wǎng)

最后更新時間:2011-01-19 12:54:36
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2011考研央財802管理學題目

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一 名詞解釋 5個,共20分
企業(yè)使命
組織設(shè)計
組織精神
績效評估
動機
二 填空題 每個空一分 共20分
都是書上的原話
三 不定項選擇題 共10個 20分
四 簡答題 每題7分 共35分
1 比較管理科學與科學管理
2 從傳統(tǒng)觀點和現(xiàn)代觀點,分析管理以人為本
3 用圖描述管理方格理論
4 結(jié)合個人簡要分析,員工個人職業(yè)生涯規(guī)劃
5從管理者的定義出發(fā),說明管理者需要的技能
五 論述題
1 結(jié)合個人經(jīng)驗,說明溝通中常見的溝通障礙,論述有效溝通的原則 20分
2 以傳統(tǒng)計劃經(jīng)濟中,中國企業(yè)的一般特征為基礎(chǔ),論述在全球經(jīng)濟化的背景下,國營企業(yè)要進行怎樣的變革 15分
六 案例分析
吉利汽車并購沃爾沃
1 結(jié)合案例說明并購后出現(xiàn)的風險 4分
2 說明企業(yè)文化整合的原則 6分
3 結(jié)合自身經(jīng)驗,為吉利汽車的企業(yè)文化整合提供建議 10分

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