4万研�I�生拼抢1.6万职�?计算��Z��业最�?�?_跨考网

4万研�I�生拼抢1.6万职�?/div>

　　本报讯　(记者周健森)今年�q�内规模最大的研究生专场招聘�(sh��)��(x��)�Q�今天上午在中国国际展览中心(j��)丑֊�。据��d��方统计，�U�有4万名应届毕业研究生参加此�ơ招聘，竞争820余家单位提供�?.6万余个岗位�?/p>

　　招聘?sh��)��(x��)严���性别歧视

　　IBM、烦(ch��)���爱立信、雅虎、百度�?span class="yqlink">

首钢……参加此�ơ招聘�(sh��)��(x��)的用人单位不乏一些重量��的“金字招牌”。在各种专业需求中�Q�计���机专业需求比较集中，�?2%�Q�而机械电(sh��)子类和医药生物类专业也分别占�?%�?%�?

　　��Z��(ji��n)杜绝本科生和往届生�q�场“抢饭碗”，招聘?sh��)��(x��)主办方做�?ji��n)严格限制�Q�所有入�����都必须严查学生证。市(j��ng)��Z��局大中专毕业生��׃��服务中心(j��)��M�Q王启宁表�C�，已对用�h单位提出严格要求�Q�绝不允许招聘过�E�中出现性别、年龄和�w�高�{�方面的歧视�?/p>

　　供求双方�l�口不提收入

　　招聘规模最大的IBM展台成�ؓ(f��)全场热点�Q�几乎每分钟都有�q?00人的求职大军在等待递交���历。面�Ҏ(gu��)�v涌的人群�Q��h力资源负责�h表示�Q�“所有的���历我们都�?x��)收下，�q�且我们�q�次招聘没有人数限制�Q�但IBM的招聘条仉���帔R���Q�因此筛选也�?x��)格外严根{��”有意思的是，所有单位的招聘说明中，都没有�Q何关于收入方面的信息�Q�而应聘学生也从不询问薪水�?/p>

　　�Ҏ(gu��)��多家单位的招聘负责�h认�ؓ(f��)�Q�收入水�q�_���l�不是吸�U��h才的主要原因。“工作出色的员工�Q�自然会(x��)得到较高的报酬，�q�方面没有定论。”不���应聘者则表示�Q�在求职初期�Q�自己更兛_��(j��)专业是否对口和就业环境是否理想的问题�Q�收入要攑ֈ�下一步抉择时再考虑�?/p>

　　研究生供需形势基本�q����

　　�?j��ng)�h事局负责������C�，明年北京地区应届大专以上毕业生�ؓ(f��)20.8万�h�Q�其中硕士和博士研究生�ؓ(f��)5万余人。从目前的情冉|��看，研究生就业�Ş势基本上能够做到供需�q����。而不���用人单位也对研�I�生的工作能力给予肯定。一家国企的招聘负责������C�，“从招聘效果来看�Q�研�I�生的淘汰率明显要低于本�U�生�Q�在同等能力的情况下�Q�学历还是一个不错的�{�码。�?/p>

 (t��ng) (t��ng) (t��ng)