2015�q�考研�Q�审计学案例分析�Q?4�Q?跨考考研

　　[资料]

　　审计人员在审查某企业上半�q�“应付工资”�̎��h���Q�发�?2月䆾�?1月䆾多出4万元�Q�审计�h员怀疑其中有虚列工资或其他项目的问题�Q�故军_��做进一步审查�?/p>

　　审计人员调阅12月䆾应付工资的原始凭证，发现在“工资结���单”中�Q�食堂�h员工�?8000元，附食堂负责�h收据一张，未具体列明发攑ַ�资�h员名单。查问食堂负责�h�Ӟ��供认因本企业业务招待费超支，财务�U�长让其领取的，�q�提供了原始凭证。胦务科长对此供认不讟�?/p>

　　假定该企业适用的所得税�E�率�?3%�Q�福利费计提比例�?4%�?/p>

　　[要求]

　　指出该企业存在的问题�Q��ƈ提出处理意见�?/p>

　　参考分析：(x��)

　　该企业违反胦务制度的规定�Q�利用“应付工资”�̎��P��掩饰���支的业务招待费、偷漏所得税�ƾ。审计�h员应责成该企业调整有兌�̎���记录，�?x��)计分录如下�Q?/p>

　　借：(x��)以前�q�度损益调整 19 615.60

　　应付���利�?(38 000*14%) 5320

　　��P��(x��)应交�E�金——应交所得税 (38000+5320)*33% 14 295.60

　　知识在于�U�篏�Q�理论重在应用，希望每一位备�?015�q�审计硕士考研的学子都能够取得胜利�Q��ؓ(f��)成�ؓ(f��)一名合格的审计人才做好准备�Q�加�?

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