从就业看计算�����研方向选择_跨考网

　　 人才�l�构呈两头小中间大的���榄型结构，卌��Y仉���端�h才，包括�pȝ��分析师、项目技术主���等�Q�和低端人才�Q�如软�g�~�码�E�序员等从事基础性��Y件开发的人员都严重短�~�，而中�U?�?人才�q�剩�?/p>

　　 客观来说�Q�高�{�教育在计算��Z��业传�l�的教育理论型、研�I�型人才培养上有较大的优势，但在应用型�h才的培养上存在层�ơ单一�Q�教学内�Ҏ(gu��)��后，理论与实践严重脱节的情况�Q�课�E�设�|�陈旧，设施跟不上，使得现在大多数毕业生理论有余�Q�岗位需要的专业应用技术相对不���뀂许多毕业生、甚至需要较长的培训才能胜�Q工作�Q�有的甚臌���不如参加�q�短期培训的人员。这�U�状冉|���l�导致很多计���机专业的专�U�、本�U�毕业生�Q�捧着大学毕业证找不到工作。从而直接导致计���机专业��׃�����榄型结构的出现�Q���Y仉���端管理职位与基础操作职位毕业生无法胜任，企业严重短缺此类人才�Q�而中�U�职位由于竞争激烈，工作难找�?/p>

　　 据近几年计算��Z��业毕业生��׃��情况的数据统计分析，计算��Z��业毕业生��׃����h��如下特点�Q?

　　 1、供求双方发展相对��^�E�I��供求矛盾�q�不�H�出。随着IT产业的迅猛发展，计算��Z��业毕业生人数要多于其它专业的学生。尽���近几年IT行业陷入低迷、计���机专业人数在其它所有专业中的�h数最多，但与其它专业相比�Q�社�?x��)和用�h单位对计���机专业毕业生的需求量也较大，供求矛盾�q�不�H�出�?、就业率发展�q�稳�Q�但薪酬水��^有所下降。衡量毕业生��׃��状况的标准，既要考虑到毕业生的就业率�Q�又要考虑毕业生的薪酬水��^。随着高校研究生和本科学生的扩招，特别是计���机专业毕业人数的急剧增加�Q�以�?qi��ng)受到经���因素的影响�Q�计���机专业毕业生的��׃��不如从前那样火爆�Q�就业的整体质量存在明显下降。用人单位对毕业生选择余地增加�Q�导致对应聘者的要求���越来越高，不仅要具有一定的专业素养和综合素质，而且�q�要具备一定的职业能力�Q�包括核�?j��)技能、行业通用技能和职业专门技能。更多用人单位更注重高学历、有�l�验人才的引�q��?

　　 ��M��来说�Q�未来一�D�|��间社�?x��)仍对计���机专业高端人才有很大需求，但计���机专业毕业生也���会(x��)面��(f��)日趋�Ȁ烈的竞争�?/p>

　　   
    从业方向

　　计算�?/font>�pȝ���l�构�Q�适合于从事计���机�|�络、嵌入式技术、高性能计算、网�l�信息安全与多媒体信息处理等领域的工作。很多跨国公司和国内知名大型企业�Q�如Microsoft、IBM、HP、AMD、Intel、Oracle、SAP、华为等公司对该专业人才的需求量都较大�?/p>

　　 计算����Y件与理论�Q?a target="_blank">计算����Y件与理论可选择的就业方向很多，只要是计���机有关的工作基本都可以很快上手。可谓��Y���通吃�?